転職お役立ち情報
正社員登用を希望する会社と正社員登用の可能性のある会社は、大きく違います
弊社は、基本的に社員への転職サポートを行っています。 今回の方は、経験、能力的にも問題なく、自信をもって社員として推薦できる方でした。 しかし、ご家族の都合で、当分の間、夕方までしか勤務ができない事情がありました。 そこ […]
面接ではそのバッグはダメでしょう
たまに想像もしていないことが起こります。 『そのバッグはダメでしょう』 転職コンサルタント川根です。 先日、面接が決まった方と、入念に面接対策を練って、 準備万端で面接に臨もうとしました。 服装等も、その企業の社風似合う […]
履歴書・職務経歴書と推薦状
転職をするときには、 まずは、書類選考からスタートします。 履歴書と、職務経歴書が基軸になりますが、 弊社は、推薦状を一緒に提出します。 推薦状は、弊社のコンサルタントが、 そのコンサルタントから見た応募者について、書き […]
在職中の転職と離職中の転職、企業評価が高いのはどっちだ
退職のタイミングは、人それぞれ事情がありますが、 可能であれば、在職中に転職活動をされることをお薦めします。 理由は、『企業の評価』です。 全く同じ経験・スキルであったとしても、 在職中の方の方が、圧倒的に評価が高いです […]
転職成功のための筆記試験＜具体的対策＞3-3
前回、前々回の『転職成功のための、筆記試験対策3‐1、3-2』での 「実施内容」や「目的」を理解したうえで、 具体的にどのような「対策」が必要かを、考えたいと思います。 1.性格検査 ・積極性や、協調性、責任感、決断力等 […]
転職成功のための筆記試験対策3-2＜実施内容＞
「実施内容」は大きく分けて、５パターンあります。 1.性格検査 ・積極性や、協調性、責任感、決断力等を量る。 2.能力検査 ・言語能力（国語）、非言語能力（算数）を確認する。 ・文章や言葉の理解力や、論理的思考能力等を量 […]
転職成功のための筆記試験対策3-1
転職選考時に、面接は100％の企業で実施されますが、 筆記試験を実施する企業は、約50％です。 筆記試験には、様々な種類があります。 代表的なものだけでも、 ＳＰＩ、ＤＰＩ、ＧＡＢ、ＣＡＢ、ＶＣＡＰ、クレペリン、分水嶺な […]
面接時の服装の基本5-2 シャツ
前回のスーツに続いて、シャツです。 【シャツ】 基本白シャツです。無地が無難です。 しわも注意して下さい。 サイズも大切です。 特に首回りは、ボタンを締めた時に、指1本がぎりぎり入る程度がいいです。 また、第1ボタンが外 […]
面接時の服装の基本5-1 スーツ
先日の面接時の服装の基本的考え方についてに続き、 今回シリーズは、具体的な服装と持ち物についてです。 相手やシーンによって、変わりますので、基本編とお考えください。 【スーツ】 紺、グレーがお薦めです。 また、サイズが合 […]
転職面接時での服装の基本的考え方2-2
転職面接時での服装の基本的考え方の2回目です。 第1回目の内容を基に、服装を、企業により変えることがありますし、 合格の見込みや可能性も考えて、変えることもあります。 例えば、その企業が求めるポイントに対して、 自分自身 […]