和歌山県の税理士事務所の採用状況

**和歌山県の税理士事務所の採用状況

―地域を支える専門職のいまを読み解く―**

和歌山県の税理士事務所は、現在一部で積極的な採用が進んでいます。
私のもとには、17の税理士事務所から最新の採用情報が寄せられており、和歌山市を中心に、田辺市など県南部の事務所からも求人が出ています。

税理士業界は全国的に人材不足が続いていますが、和歌山県も例外ではありません。
むしろ、地域経済を支える中小企業の多い和歌山県では、税理士事務所の役割は都市部以上に重要であり、採用の動きは地域の活力と密接に結びついています。

本コラムでは、和歌山県の税理士事務所の採用状況を、
・求人の傾向
・求められる人材像
・地域性
・働き方の変化

といった視点から、深く掘り下げていきます。


■ 和歌山県の税理士事務所の特徴

7割が税理士法人、9割が地元密着型

今回情報をいただいた17事務所のうち、約7割が税理士法人です。
税理士法人は複数の税理士が在籍しているため、組織としての安定性が高く、教育体制や業務分担が整っている傾向があります。

さらに注目すべきは、
約9割が地元の税理士法人であるという点です。

和歌山県は地域密着型の事務所が多く、
・地元企業との長い付き合い
・地域経済への深い理解
・顧客との信頼関係
といった強みを持っています。

一方で、残り1割は県外の税理士法人が和歌山に拠点を構えており、
都市部のノウハウを取り入れた事務所も存在します。
これにより、県内の働き方や教育体制にも多様性が生まれています。


■ 求人の中心は「税理士補助」

有資格者求人もあるが、実務経験者が特に求められる

和歌山県の求人の中心は、税理士補助スタッフです。
もちろん税理士有資格者の募集もありますが、割合としては補助業務の求人が多くを占めています。

そして、ほとんどの事務所が
「税理士事務所経験者」を歓迎しています。

これは、税務会計の実務が専門性の高い仕事であり、
即戦力として活躍できる人材が求められているためです。

ただし、すべての事務所が経験者のみを求めているわけではありません。
一部の事務所では未経験者も歓迎しており、
教育体制が整っている事務所や、若手育成に力を入れている事務所もあります。


■ 若手希望とベテラン希望、二極化する採用ニーズ

和歌山県の税理士事務所の採用ニーズは、
大きく二つの方向に分かれています。

● 若手を育てたい事務所

・20〜30代を中心に採用
・未経験者も歓迎
・長期的な育成を前提
・巡回監査を任せられる人材を育てたい

● ベテラン即戦力を求める事務所

・40代〜50代の経験者を歓迎
・税務申告や法人顧問をすぐに担当できる人材
・事務所の中核を担う存在を求めている

この二極化は、事務所の規模や経営方針、顧問先の構成によって異なります。
若手育成に力を入れる事務所もあれば、
顧問先の増加に伴い即戦力を求める事務所もあります。

求職者にとっては、
自分のキャリアステージに合った事務所を選びやすい環境とも言えます。


■ 内勤のみの求人もあるが、巡回監査が主流

和歌山県の税理士事務所では、
巡回監査を担当する求人が多いのが特徴です。

巡回監査とは、顧問先企業を訪問し、
・会計処理の確認
・経営状況のヒアリング
・税務相談
などを行う業務です。

地域密着型の事務所が多い和歌山県では、
顧問先との距離が近く、巡回監査の重要性が高い傾向があります。

一方で、
内勤のみの求人も一定数あります。

・子育て中の方
・家庭の事情で外出が難しい方
・デスクワーク中心で働きたい方
こうした方にとっては、内勤求人は魅力的な選択肢です。


■ Uターン希望者に優しい採用環境

入社時期の調整が可能

和歌山県の税理士事務所は、
Uターン希望者に対して柔軟な対応をしてくれる事務所が多いのも特徴です。

「今すぐではなく、数ヶ月後に帰郷したい」
「現職の引き継ぎ期間が長い」
「家族の都合で入社時期を調整したい」

こうした事情に対して、
多くの事務所が入社時期を考慮してくれます。

これは、地域企業ならではの温かさであり、
和歌山県で働く魅力のひとつでもあります。


■ 採用プロセスの変化

オンライン面接が増加中

近年、和歌山県の税理士事務所でも
Zoomなどを使ったオンライン面接が増えています。

特に一次面接はオンラインで行い、
最終面接のみ来所してもらうというスタイルが一般化しつつあります。

これにより、
・県外在住の方
・Uターン希望者
・現職で忙しい方
でも応募しやすくなりました。

採用のオンライン化は、
地域の採用活動に新しい風を吹き込んでいます。


■ 和歌山県の税理士事務所は、いま「採用のチャンス期」

今回、17の事務所から情報をいただいていますが、
これは和歌山県としては非常に活発な採用状況です。

税理士業界は全国的に人材不足が続いているため、
採用が停滞する地域も少なくありません。

その中で、
和歌山県は一部の事務所が積極採用に動いているという状況は、
求職者にとって大きなチャンスです。


■ 最後に:和歌山で働きたい方へ

和歌山県の税理士事務所は、
地域に根ざし、地元企業を支える重要な存在です。

・経験者の方
・未経験から挑戦したい方
・Uターンを考えている方
・働き方を見直したい方

どの方にも、必ず合う事務所があります。

和歌山市を中心に、田辺市など県南部の求人もありますので、
ぜひ一度ご相談ください。

地域の未来を支える税理士事務所で、
あなたのキャリアを活かしてみませんか。

ではまた

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【川根博のプロフィール】
人材業界で約15年経験後、株式会社パブス設立。 これまで、1000人以上の転職希望者と面談し転職をサポートしてきました。 現在は、転職エージェントとして地元企業や地元税理士事務所への転職支援を行いながら、地元中小企業の経営サポートや、スモールビジネスの起業サポート等、多岐にわたって活躍中。
・株式会社パブス HP▼ https://www.pabs.jp/
・会計job HP▼ https://kaikeijob.com/

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